Osnabrück sucht dringend Tagespflegepersonen mit Prämien und Ausbildungen
Leila Bloch
Osnabrück sucht dringend Tagespflegepersonen mit Prämien und Ausbildungen
Osnabrück startet neue Initiative zur Gewinnung von Tagespflegepersonen
Die Stadt Osnabrück unternimmt einen neuen Vorstoß, um mehr Betreuungskräfte für die Kindertagespflege zu gewinnen. Bis Ende 2023 sollen rund 15 Fachkräfte angeworben werden – damit könnten bis zu 75 zusätzliche Kinder einen Platz erhalten. Eine aktuelle Werbekampagne und finanzielle Anreize sollen die Bemühungen unterstützen.
Das Amt für Familie und Kind der Stadt hat eine Informationsoffensive gestartet, um neue Tagespflegepersonen zu gewinnen. Alle Details zu Voraussetzungen und Verdienstmöglichkeiten sind auf der Website einzigartig-wachsen-gestalten.de abrufbar. Interessierte können sich auch direkt an das Amt wenden, um sich beraten zu lassen.
Hinter der Kampagne steht das Bundesprogramm „ProKindertagespflege: Wo Bildung für die Jüngsten beginnt“. Um die Rekrutierung zu fördern, erhalten bestehende Tagespflegepersonen eine Prämie von 100 Euro, wenn sie neue Kolleginnen und Kollegen werben, die ihre Pflegeerlaubnis erfolgreich abschließen. Betreut die neue Fachkraft anschließend Kinder aus Osnabrück und bleibt mindestens sechs Monate aktiv, gibt es zusätzlich 400 Euro für die werbende Person.
Auch Qualifizierungsmöglichkeiten werden angeboten: Gemeinsam mit der Katholischen Familienbildungsstätte Osnabrück führt das Amt einen achtmonatigen Lehrgang durch, der mit einer Pflegeerlaubnis abschließt. Aktuell werden in der Stadt 355 Kinder in der Tagespflege betreut, doch 51 stehen für den Sommer 2023 noch auf der Warteliste.
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Ziel der Werbeaktion ist es, bis Jahresende 15 neue Tagespflegepersonen zu gewinnen. Bei Erfolg könnten bis zu 75 weitere Kinder in Osnabrück einen Betreuungsplatz erhalten. Die Prämien und Ausbildungsangebote sollen den aktuellen Fachkräftemangel mildern und die Wartezeiten verkürzen.
